[zt]想起面试的一个学生党员

from xfocus’s tcper

TK教主说过，学生党员学生干部一概不要，虽然有错杀，但是大体上是不错的。

我没毕业之前就十分赞同这句话。那天我面试，简历上又是学生干部又是学生党员，奖励、奖学金罗列了一大堆。面试的时候我问她，你是学生党员，你相信共产主义吗？

她被我这一句话问愣了，可能从来没有人这样问过她。我只好把问题重申一遍，既然你是党员，我想知道她是不是相信共产主义。

她说她不相信。

面试结束后我在评估上写了一句，如果她相信共产主义，那么说明她智力有问题；如果她不相信共产主义，而是为了获得某些利益，比如各种评优、奖学金等等，去参加一个自己并不信仰的组织，那么只能说明她人品有问题。

不论出于哪种目的，我们不会招收一个智力或者人品有问题的人。

这个面试者没能成为我的同事。

loger8点评:

同意后半段，但对前半段有异议。

共产主义就像宗教，信共产主义和信耶稣基督并无区别，这只是个人信仰问题，不代表智力情况。如果在西方国家的招聘启事上写着“拒绝基督徒”，我估计会被告。

招不招人，我认为与你们公司的具体情况有关。事实上，我觉得如果措施得当，将其个人利益与公司利益挂钩，对这种为了个人利益而不顾一切的人，还是可以用的，尤其是对正处于创业开拓期的公司来说，放在销售上或许有奇效。不过，养虎为患，公司主管必须对其跳槽把客户都拉走这种行为有所准备和防范。当然，如果贵公司是和大成天下那样和客户做朋友的厚道公司，就是另外一回事了。